Toutes les équipes de Developp’Sun se sont retrouvées le 18 et 19 septembre 2024 pour le séminaire annuel. Cet événement a permis d’allier réflexion stratégique autour du secteur du photovoltaïque tout en renforçant la cohésion d’équipe grâce à des activités ludiques.
Découvrez les moments forts de ces deux jours et comment elles contribuent à notre vision d’une entreprise familiale et dynamique.
Une première journée d’information et de réflexion
La première journée a été consacrée à des échanges autour de l’évolution de Developp’Sun, en mettant l’accent sur la démarche RSE du groupe Triangle. En tant que leader du photovoltaïque, les discussions se sont poursuivies sur les enjeux du réchauffement climatique et de la filière.
Ce fût également l’occasion de présenter nos nouveaux collaborateurs et de leur souhaiter la bienvenue au sein de l’équipe.
Une journée entière dédiée à la cohésion d’équipe
La deuxième journée, placée sous le signe de la cohésion d’équipe a permis à nos équipes de se retrouver autour d’activités ludiques et immersives.
Réparties aux quatre coins de la France, les équipes ont profité de ce moment pour découvrir le Loir-et-Cher, région où est situé notre siège social en visitant le Château de Chambord.
L’après-midi a été consacrée à une aventure immersive : Prison Island à Tours. Inspirée des concepts d’escape game, nos collaborateurs se sont mis dans la peau de prisonniers cherchant à s’évader via des énigmes. Ce jeu a renforcé la coopération, la communication et l’esprit d’équipe !
Ce séminaire représente moment fort dans cadre de la croissance de nos équipes, avec l’arrivée de nouveaux collaborateurs. Il symbolise notre volonté de maintenir un groupe familial où la proximité et l’esprit d’équipe sont essentiels pour atteindre nos objectifs communs.
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